人社部:五方面措施促进养老保险制度可持续发展：
基本养老保险覆盖人数已经达到9.4亿人，失业保险、工伤保险参保人数持续增加，制度公平性明显增强。同时，基-金收支规模持续扩大，基-金监管机制不断完善，保障水平也在逐步提高，制度运行总体平稳。社会保障卡的持卡人数已经超过12亿人，公共服务能力和水平都进一步增强。
但是，我们也要看到，我们国家的社会保障工作还面临许多矛盾和困难，特别是人口老龄化进程加快，老年人口规模大，老龄化高峰持续长等特征明显，养老保险制度可持续运行面临严峻挑战。
2018年，职工基本养老保险基-金累计结余近5万亿元，规模还是可观的，具备较强的支撑能力，基-金结余平均可以满足17个月的支付，能够保证按时足额发放。我们将认真贯彻落实中-央-经-济-工-作-会-议提出的深化社会保障制度改革要求，强化兜底保障功能，坚持完善制度、守住底线，立足当前、着眼长远，多措并举促进养老保险制度可持续发展，主要有这么一些措施：
一，深入实施全民参保计划，扩大制度覆盖面，增加基-金收入。
二，实施企业职工基本养老保险基-金中央调剂制度。
三，推动基-金市场化、多元化、专业化投资，实现保值增值。
四，划转部分国有资本充实社保基-金，提升基-金的抗风险能力。
五，发展多层次养老保障体系，满足不同群体的养老保障需求。
骏伯人力集团成立于2003年3月，至今已有16年行业经验以及全国设有60多家分公司。全国网点300多个，覆盖全中国大陆31省份！提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务！
湖北社保中介：广州骏伯人力资源有限公司（武汉）分公司
业务咨询：骏伯黄生
手机/微：18319444741
办公Q：2628459114
总部：020-38023598-8301
地址：武汉市武昌区民主路428号
总部广州天河华港商务大厦803-806