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相信现在许多人对于“人事代理”一词并不陌生，因为它在我们工作中和生活中都是经常随处可见的，只是许多人并没有留意这一块，为什么许多公司选择采用“人事代理”的方式来帮员工购买社保事宜，将社保等人事工作交给专业的三方公司去操作呢？因为有很多公司业务都是集中在销售身上，包括人力资源部几乎所有精力都是在为销售人员计算考核以及完成他们公司的人员招聘，随着人员的进一步扩展，社保等人事工作就愈变得繁琐了起来，通过外包的方式，花费少量的成本就能让公司职员专注于自己的本职工作，从而提升企业效益。
人事代理服务内容：
社会保险：社保基数审核、申报、缴纳、帐户合并与转移及保险理赔。
住房公积金：公积金基数审核、申报、缴纳、帐户合并、公积金贷款、支取等咨询。
薪酬管理：工资发放、个税申报。
员工档案：统一的简档管理。
人事手续：依据档案出具各类人事证明、用/退工手续办理、协办理人才引进等。
骏伯（我司）社保服务优势：
1、我们拥有专业的服务队伍，均有在知名企业多年以上的人力资源工作经验，人员素质精良，能充分保证服务水平和质量的一致性；
2、我们采用一对一的客户服务模式，为客户指定一名或多名专业服务人员，及时沟通和解决客户出现的问题，最终达到客户满意；
3、我们采取了社保服务和劳动法律顾问相结合的服务模式，不仅全面解决人事管理、社会保险、薪酬规划等方面具体事务的办理，而且能够帮助客户完善管理，规避风险；
4、我们可为您量身定制个性化服务，根据客户客观需求量身定制服务内容，并按着客户企业文化和制度的独特性设计服务流程；
5、我们拥有一批企业培训经验丰富的人才，能够为您量身订制培训方案，推进客户提升，促动企业发展。
骏伯人力的首家公司创立于2003年，其深圳分公司系经深圳市人力资源与社会保障局批准,市场监督管理局注册成立，全国首批政府法定人力资源服务及职业教育资质的企业之一，本着 “以人为本、诚信经营、专业服务、真诚合作”的经营理念，坚持以客户需求为导向，打造产用结合的“三位一体”的专业经营模式，追求公司的可持续发展，为企业和社会提供最具竞争力的人力资源综合服务。为不断提高客户的核心竞争能力保驾护航，深得各企业的认可，收获诸多社会荣誉：
中国百强劳务派遣机构；广东省人力资源服务业诚信示范单位；广东省人才交流协会副会长单位；广东省人力资源管理协会副会长单位；广东省人力资源服务“AAA信用等级”企业；广州市人力资源服务诚信示范单位；华南地区服务满意度最高劳务派遣机构；等等~
广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司
联系人：彭先生
咨询热线：13760141318（微信同号）
工作直线：0755-83989606
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